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转正评估

浏览量：2581　发布时间：2014-12-24

1、转正是对员工的一次工作评估的机会，也是公司优化人员的一个重要组成部分。
　　2、转正对员工来说是一种肯定与认可，转正考核流程的良好实施，可以为员工提供一次重新认识自己及工作的机会，帮助员工自我提高。
　　3、一般员工的转正由用人部门和人事部进行审批并办理有关手续。
　　4、新员工工作满实习期时，由人事部安排进行转正评估。员工对自己在试用期内的工作进行自评，由直接经理对其进行评估。直接经理的评估结果将对该员工的转正起到决定性的作用。