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入职手续
浏览量：2351 发布时间：2014-12-27
1、填写《员工简历表》。
2、发放向新员工介绍公司情况及
管理制度
的《制度汇编》，使其具备基本公司工作知识，要求其通过公司内部网络了解进一步情况。
3、按照《新员工入职手续清单》逐项办理入职手续。
4、确认该员工调入人事档案的时间。
5、向新员工介绍管理层。
6、带新员工到部门，介绍给部门总经理。
7、将新员工的情况通过
E-mail
向全公司公告。
8、更新员工通讯录。
9、签订《劳动合同》